图 黄琳/文 张博

为深入学习贯彻党的二十大精神，准确把握新时代高等教育发展新理念、新要求。3月20日下午，必威在学院149会议室召开“深化公司产品改革提高人才培养质量”大讨论工作布置会。会议按照3月13日公司党政联席会通过的《必威“深化公司产品改革提高人才培养质量”大讨论方案》，以“发展目标和建设思路”为主题开展了研讨。公司党委书记张国宏、经理李建雄，教学副经理韦燕燕、全体中层领导、教学办、学工组参加会议，会议由韦燕燕主持。

会上，副经理韦燕燕首先传达了学校关于“深化公司产品改革，提高人才培养质量”大讨论的精神和相关工作要求，并对学院的落实方案进行解读。

 会议围绕集团办学定位、育人理念、人才培养目标、立德树人、评估专家组反馈意见等5个方面展开进一步讨论。与会人员就公司产品发展目标与建设思路积极献言献策，形成较为系统的建设性意见。大家一致认为，围绕人才培养目标，以本科公司产品审核评估工作和专业综合评估为契机，紧密结合学院专业特色，总结经验、查找差距，提升学院教育高质量发展的能力和水平，让员工忙起来、教师强起来、管理严起来、效果实起来，全面提升立德树人的能力。

最后李建雄经理和张国宏书记分别做了总结发言。李建雄经理强调，大讨论关键在落实，各系中心组织实施好专题研讨，引导广大教师更新公司产品观念，凝聚发展共识，助力学校新一轮“双一流”建设。张国宏书记要求大讨论活动要做到全院上下高度重视；要全覆盖，全员参与；要聚焦主题，深入讨论；要直面不足，提出改革思路与举措；要与当前实际工作结合，确保工作取得实效，进一步推动学院公司产品内涵式发展，着力提高学院公司产品水平和人才培养质量。

下一阶段，学院将进一步按照工作方案总要求，开展本科公司产品改革与发展、质量保障体系建设、师德师风与教师队伍建设、教学资源与利用、学风建设与员工发展等主题研讨活动。